今年以来，宜川县纪委监委立足自身职能定位，采取严管与厚爱相结合的办法，不断深化二者的结合途径，坚持不懈抓作风建设治理效能，实现了系统施治、标本兼治，提升了作风建设治理效能，推动领导干部作风建设不断取得新成效。
提高认识，提升站位。宜川县纪委监委把作风建设提升到关系党的生死存亡的高度来抓，提升到抓好作风建设就是做到“两个维护”的高度来看，提升到抓好作风建设就是促进党的执政治理能力现代化水平高度来做。及时分析研判作风问题中的新情况、新问题，准确掌握“四风”新情况新动向，不断推陈出新探索力戒形式主义、官僚主义的新举措新办法，做到了抓深入、深入抓，形成了持续保持震慑效应、高压态势。
夯实责任，形成合力。宜川县纪委监委通过召开会议、建立主体责任清单、提醒约谈等方式，督促落实党委（党组）主体责任、书记第一责任人责任。聚焦自身监督责任和协助职责，把反“四风”、反浪费与反腐败统筹起来，把抓“关键少数”和管“绝大多数”结合起来，把日常监督、巡视巡察与执纪执法、追责问责衔接起来，把机关的、派驻的和基层的监督力量整合起来，把群众举报和自主发现线索结合起来，把制度管人和情感管人结合起来，把严肃问责和为干部撑腰打气结合起来，推动形成系统集成、协同高效的工作格局。
精准监督、提升质效。宜川县纪委监委强化政治监督，做细做实监督第一职责、首要职责。明确监督方向，对监督单位的机构职能数量、监察对象数量、公务用车数量、执法权限、重大项目建设等情况进行再梳理，有针对性地开展监督工作。系统研究全年工作，对监督和联系单位落实全会精神提出了明确要求，重点对当前主体责任落实、贯彻落实中央八项规定精神、专项治理工作、新冠疫情防控、以案促改工作、反腐倡廉宣传教育、政风行风建设等工作进行安排部署。强化监督执纪，对综合监督单位落实中央八项规定精神、公务用车和办公用房、违规收送礼金专项整治、教师队伍建设、历史文化遗产保护领域专项治理等进行了监督检查。严肃责任追究，加强日常考勤、人员工资发放、请销假等环节的审核和惩戒力度，健全完善相关制度规定和具体实施细则，堵塞监管漏洞，全面排查“吃空饷”“空中飞人”等问题。始终保持惩治腐败高压态势，严肃查处违纪违法案件，今年以来共提出纪检监察建议13份，给予党政处分71人，其中开除党籍5人，开除公职2人。（宜川县纪委监委）
