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金杯银杯不如“老百姓”的口碑
——西咸新区泾河新城政风行风受到评议代表高度评价
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“金杯,银杯,不如老百姓的口碑;金奖,银奖,不如老百姓的夸奖。”这句听起来再普通不过的话,却是西咸新区泾河新城政风行风测评工作最朴素的标准。

自2011年西咸新区泾河新城成立以来,高度注重政风行风建设,通过开展廉政风险防控、党风廉政建设、落实中央八项规定和党的群众路线教育实践等活动,健全完善了相关规章制度和工作流程,聘请了群众义务监督员,形成了自我约束与社会监督平行的强有力约束,政风行风建设成效显著。泾河新城城市管理综合执法局被陕西省住房和城乡建设厅授予“2013年城建管理行业作风纪律和宗旨教育活动先进集体”荣誉称号。

西咸新区泾河新城2014年政风行风测评工作是落实省政府纠风办和西咸新区纪工委关于开展政风行风测评工作等相关文件精神的重要举措,同时也是泾河新城开展政风行风“回头望”活动的一项重要内容。主要针对人民群众普遍关心的热点难点问题以及影响泾河新城开发建设和社会稳定等突出问题开展测评,分为总体评价、单位建设、依法行政、履职情况、工作作风、工作效率、服务质量、政务公开等8各方面。

通过对入区企业,参与开发建设的设计、施工和监理等相关业务单位,当地党政部门及群众等评议代表测评,总计1072份评议问卷当中,选择“优秀”的选项比例达到93%以上,未发现“较差”评价……泾河新城以促进地方经济社会发展的高度责任感,积极改善群众生活水平,提升群众幸福指数,在西安以北、泾河两岸百姓之间口口相传。

满意不满意 群众说了算

为进一步了解人民群众对泾河新城依法行政和廉洁从政情况的评价,找准存在的问题和改进方向,泾河新城按照省纠风办和西咸新区要求,规范社会评议方式,广泛宣传政风行风测评工作,促进党风廉政建设和政风行风建设工作有序开展。

充分利用泾河新城官网、微博、短信等宣传交流平台对政风行风测评工作进行广泛宣传,累计编发宣传短信340余条,官网“政风行风”游标点击量2063次;同时,通过发放问卷、电话、走访基层单位和服务对象、召开社会各界座谈会等方式,将此次测评活动“请进来”和“走出去”的工作思路和政风行风重要性等内容宣传出去。累计邀请各部门的行政相对人和服务对象进行评议,特别是入区企业,项目单位,参与开发建设的设计、施工和监理相关业务单位,当地政府相关部门等单位50余家。用测评的广泛性进一步夯实了测评结果的真实性和科学性基础。在实际工作当中,泾河新城始终以群众满不满意作为本次测评工作的出发点和落脚点。

风气好不好 大家说了算

为了确保测评结果的客观性、真实性和可靠性。此次政风行风民主测评活动,创新测评方式,将“外评、网评、内评、互评、点评和自评”等测评方式有机结合,充分把群众评议和泾河新城内部测评结合起来,把自我评价和部门之间的相互评价相结合,把网络民主评议和领导点评相结合,有工作参与、业务交叉和辐射服务的地方,就有政风行风测评工作,基本上形成了政风行风测评工作人人参与、与人人有关的强有力带动。政风行风好不好,不是谁说好就是好,大家说了算,大家测评的结果就基本代表政风行风的真实情况,大家认为好,才是真的好。

服务好不好 服务对象说了算

据了解,为了突出测评重点,为增强参评部门的可比性,泾河新城根据被测评部门的职能分工和工作开展等情况,对24个部门分业务管理、业务窗口、基层一线三个类别分别有重点开展测评工作。对管理部门,重点评议政务公开、单位建设、履职等情况;对业务窗口部门,重点评议工作效率、服务质量、工作作风等情况;对基层一线部门,重点评议工作作风、服务质量、依法行政等情况;树立“工作下游”就是“服务对象”的政风行风建设理念,把“服务”好不好,交给“服务对象”。根据分类测评,便于后期突出测评内结果的横向比较,树立政风行风突出榜样和典型,评出后进,查找不足。对测评出来的问题,泾河新城正在积极研究制定整改对策,反馈相关业务部门,落实整改责任,积极推进整改工作。


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